Мы используем файлы «cookie» для улучшения пользования веб-сайтом, персонализации, а также в статистических и исследовательских целях. Если вы продолжите пользоваться нашим сайтом, то мы будем считать, что вы согласны с использованием cookie-файлов. Подробнее - в нашей Политике по работе с персональными данными и в Политике конфиденциальности.
Видео инструкция по добавлению нового пользователя:
Нужно заполнить следующие поля:
·Имя– имя сотрудника
·Фамилия– фамилия сотрудника
·Отчество– отчество сотрудника
·Email– электронная почта сотрудника
·Мобильный телефон– номер телефона сотрудника
Emailи номер мобильного телефона необходимы для регистрации и отправки учетных данных для авторизации в системе на электронную почту или на номер телефона.
·Должность– выбрать из выпадающего списка должность сотрудника (Рис.3). Должность выбирается для идентификации сотрудника в системе и взаимодействия между сотрудниками разных подразделений.
Рис.3
·Предоставить доступ следующим компаниям– из выпадающего списка выбрать одну или несколько компаний, к работе с которыми будет предоставлен доступ (если на аккаунт зарегистрировано более одной компании) (Рис.4).
Рис.4
Если нужно выбрать несколько компаний, выделяем их в списке. Они отобразятся в строке предоставления доступа (Рис.5)
Рис.5
·Роль– из выпадающего списка выбрать роль сотрудника (Рис.6)
Рис.6
В системе представлены три категории ролей:
oМенеджер- является администратором, имеющий полные права в системе с возможностью управлять доступом сотрудников и всеми изменениями.
oСотрудник– является обычной пользовательской учетной записью, которая настраивается администратором по необходимым правам.
oГость– является учетной записью только для чтения по умолчанию.
·Раздел доступа– в зависимости от выбранной роли сотрудника настраивается уровень доступа. (Рис.7)
Рис.7
Менеджер по умолчанию имеет все уровни доступа, поэтому для этой роли выбор не доступен.
Для ролей «Сотрудник» и «Гость» нужно из выпадающего списка выбрать разделы, куда будет предоставлен доступ и настроить уровни доступа.
Уровень доступа нужно настраивать для каждого выбранного раздела. (Рис.8)
Рис.8
Выбранные доступы по разделам отобразятся в списке разделов (Рис.9)
Рис.9
Таблица настройки доступов в разделы:
Раздел
Уровень доступа
Досудебное производство
Чтение
Чтение / запись
Судебное производство
Чтение
Чтение / запись
Исполнительное производство
Чтение
Чтение / запись
Общие данные
Есть
Счета и транзакции
Есть
Тарифы и услуги
Есть
Обмен данными - выгрузка
Есть
Обмен данными - интеграции
Есть
Если доступ в раздел не настроен, то он, по умолчанию, отсутствует.
Выбранные доступы можно переназначить или удалить.
Чтобы удалить доступ, нужно воспользоваться кнопкой удаления «Х», расположенной рядом с выбранным доступом (Рис.10)
Рис.10
·Уведомления пользователя– настройка уведомлений наemailо произведенных действиях в системе. Доступно четыре типа уведомлений: (Рис.11)
oСформированные документы
oРеестр оплаты пошлины
oОтчеты по должникам
oОтчет по загрузке судебных решений
Рис.11
Если нужно выбрать несколько типов уведомлений, выделяем их в списке. Они отобразятся в строке выбора уведомлений (Рис.12)
Рис.12
После окончания настроек нужно нажать кнопку «Сохранить». Пользователь будет добавлен в систему и ему наemailпридут данные для авторизации в личном кабинете (Рис.13)